＃如果可以回到過去，我會這樣做
在大學時期，我參加過許多的活動。其中讓我記憶最深刻的，是有一次，主辦賣筆記本的活動。
当时，我是以活動的領導（主席）身份參與其中的。現在回想起來，在這些活動中，我可以稱得上是一個100分的好員工，但絕對不是一個很好的領導者。
你一定很奇怪，為何我會這樣說自己？
因為，那時候身為主席的我，即使看到組員犯了錯，我也不大敢去罵他們。我就像個「好好先生」好到很多組員會覺得，既然這個主席這樣好說話，那他們不去遵守一些規定規也沒關係。
此外，當時完美主義超級嚴重的我，看到別人做的東西不是自己想要的，就會一直忍不住將其他人的工作攬到身上自己去做，結果把自己搞得很累。
就像有一次，活動秘書擬了通告準備在群組發佈，我看了過後，覺得還有可以修改的地方，我就直接幫他修改，然後跟他說：「這個我已經幫你改好了一點，你可以去發佈了」看，我就是那種很令人討厭的主席。😜
類似的「搶人工作」事件，還有很多很多。
這樣就造成我成了非常厲害的人，但是手下的人就不能變得更加厲害。而且把自己搞得很累的同時，也沒有讓組員感受到我身為領導人的氣質。
如果現在的我，回到那個時候，我覺得我最想成為的，就是一名高效的領導者。
我會跟組員一起規劃活動的願景，以啟發他們行動，讓他們可以有動力去把事情做好。當他們遇到困難的時候，我也會給他們一些指引方向。最重要的是，我會放手授權讓他們去執行自己的任務，讓他們可以進步，變得很厲害。那樣的話，我一定可以成為很成功的領導。
講到這裡，我突然想到，當現在的自己遇到困境時，也可以讓「未來的自己」幫你做決定。你可以想象，如果未來的你會成為一個很成功的人，#他會想要現在的你做哪些事情來让你變成很厲害？
現在的我，就是以這樣的心態來看待現在的自己，這樣我就可以突破很多自己不敢去做的事情。
相信你也可以做到！
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《成長思維行動營2.0》即將上線囖~
敬請期待！
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